كن سعيداً
19-07-2008, 11:18 AM
مثلث كن سعيداً في التدريب
[gdwl][SIZE=6]يتميز مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات عند تصميمه للبرامج التدريبية أن تكون وفقاً لاحتياجات عملائه ، كما يتفرد المركز عند تقديمه للبرامج التدريبية لعملائه أن يقوم على صياغة محتويات البرنامج بطريقة يخدم فيها المتدربين باستخدام التقنيات وورش العمل للاستفادة منها في الجوانب المهنية و الاجتماعية و الذاتية حيث أن كل جزء من هذه الأجزاء الثلاثة يقوم على التأثير بشكل مباشر على باقي الأجزاء سلبياً أو ايجابياً حسب الموقف ، فيكون استخدام تلك التقنيات وورش العمل على تفعيل محتويات البرامج التدريبية للثلاثة أجزاء بالطريقة الايجابية مما يفعل الإنسان للوصول إلى الأهداف المرجوة
لماذا مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات
* تقديم الاستشارات التطويرية والإدارية ودراسات الجدوى وإعادة الهيكلة .
* برامج تطويرية متكاملة للأفراد والمنظمات .
* برامجنا معتمدة من المؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني .
* مدربونا مؤهلون ومعتمدون من البورد الأمريكي وجامعات أمريكية .
* يحصل المتدرب على حقيبة تدريبية متكاملة وشهادة معترف بها عالمياً .
* شهادات معتمدة من البورد الأمريكي لعلم إدارة العقل ( Abnlp ) .
* شهادات معتمدة من الاتحاد العالمي لعلم إدارة العقل ( Inlpta ) .
* شهادات معتمدة من المجلس العربي للمدربين المحترفين ( Abpt )
* الدعم والمساندة والمتابعة المستمرة بعد كل دورة تدريبية .
* تقديم معظم برامجنا باللغتين العربية والانجليزية .
* تقديم جميع برامجنا من قبل طاقم تدريب مؤهل ومعتمد من المركز ومن جهات عالمية .
رؤيتنا
مركز تدريبي عصري بقيادة بناءة نصنع التميز الحقيقي في عالم التدريب و ننشر علوم التطوير ليستفيد منها الآخرون لتفعيلها في مجال عملهم وحياتهم ، وأن نزرع الأمل والتفاؤل في الحياة .
رسالتنا
أن نكون راضين لله ثم لوالدينا .. وان نكون المرجعية بين المراكز التدريبية إلى تقديم أفضل الخدمات للمجتمع والمنظمات بما يتوافق مع متطلباتهم ..ونشر الدين الإسلامي بأسلوب علمي إنساني راقي ومواكبة العصر في المعرفة والعلوم الإنسانية ، وتدريب الناس على القيم العالية والأخلاق الحميدة وحب الآخرين والتفاؤل والايجابية في الحياة ، ومساعدتهم وإرشادهم لكيفية التعامل مع صعوبات وتحديات الحياة والوسائل المثلى لتحسين حياتهم إلى الأفضل .
أهدافنا 1.
1- تقديم سلسلة من الخدمات التدريبية ذات الجودة العالية بما يتفق مع احتياجات المنظمات .
2. تقديم خدمات متميزة وريادية في مجال التدريب والتطوير والعمل على تحسينها باستمرار بما يحقق رضا العملاء ويهدف إلى التفوق المؤسسي وفقاً للمعايير العالمية .
3. الارتقاء بخدمة التدريب الحقيقية إلى الأفضل .
4. تقديم برامج تدريبية عالمية متميزة وبأسعار منافسه وبإشراف مدربين متميزين .
5. تقديم الاستشارات الإدارية للمنظمات للارتقاء بهم للأفضل .
6.نشر السعادة على وجوه الآخرين بتقديم الدورات التدريبية الخيرية .
7. نشر وعي الفكر التدريبي لدى الأفراد و المنظمات .
أولاً : إستراتيجيتنا في التدريب
نركز عادة في مركز ( كن سعيداً للتدريب والاستشارات ) في حال تقديم البرامج التدريبية للمنظمات على منح احتياجاتهم الحقيقة لكل دورة تدريبية وصياغة ورش العمل في الدورة من واقع احتياجات العمل وقبل إقامة البرنامج وحتى نضمن الجودة المطلوبة في تحقيق الهدف التدريبي سوف يتنقل المتدرب بثلاث مراحل على النحو التالي :
1/ قبل بداية البرنامج
حيث يقوم مدرب البرنامج في المركز وقبل إلقاء البرنامج بزيارة إدارة المنظمة ليتعرف وعلى الواقع على تلك الاحتياجات وعلى بعض المعلومات عن المتدربين وملئ بعض الاستبيانات لتسهيل مهمة إدارة المنظمة أكثر في تحديد احتياجاتها بشكل دقيق عن طريق الاستفادة من الخبرة الكبيرة لكوادرنا التدريبية في التطوير الإداري للمنظمات .
2/ أثناء البرنامج
سوف نوفر للمتدرب أفضل الطرق لتحقيق الاستفادة القصوى والمرجوة من البرنامج عن طريق توفير الآتي :
1. التدريب النظري والنقاش المستمر
2. التمارين وورش العمل للمجموعات
3. تمثيل الأدوار لإتقان التمارين في أرض الواقع
4. عرض البروجكتور واستخدام الطرق الحديثة في العروض التدريبية المرئية التي تساعد على توصيل المعلومة بشكل أفضل .
3/ بعد البرنامج
يسعى مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات لإضفاء أثر واضح على عملائه, وثقة منا فيما نقدم من برامج عالمية متخصصة إلى عملائنا فإننا نأخذ بيد المتدرب إلى تحقيق الفائدة المرجوة من هذا التدريب بأرقى وسائل المتابعة رغبة منا في استثمار الوقت والجهد والمال الذي تم صرفه على هذا المتدرب والتي تشمل على :
ثانياً : المتابعة والدعم الاستشاري
يتم منح المتدربين الضوء الأخضر في طلب أي استشارة يحتاجها من مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات في حياته الشخصية بشكل عام والعملية بشكل خاص .
1/ المتابعة عن طريق الهاتف أو البريد الإلكتروني
يتم متابعة المتدرب عن طريق الهاتف الجوال أو عن طريق البريد الإلكتروني على فترات متقطعة نتأكد من خلالها بأن الموظف يسير في الطريق الذي يحقق له هدفه في عمله عن طريق تطبيق ما تعلمه في البرنامج التدريبي ونساعده في حالة طلبه لأي استشارة قد يحتاجها في مقابلة أي عميل .
ثالثاً : معاييرنا
يحرص مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات على اختيار فريق من المدربين المتميزين والمتخصصين كل في المجال الذي يدرب فيه . كما نضمن ولعملائنا جودة الوسائل المنهجية الضرورية مثل المناقشات وورش العمل وتمثيل الأدوار وغيرها من الوسائل التي بينت الدراسات أهميتها وضرورياتها في العملية التدريبية .
رابعاً : مقاييس التدريب
يحرص مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات في حين تقديمه لأي برنامج تدريبي بأن يتخرج المتدربين بأقصى درجة من الفائدة التي تعود على المتدرب بشكل خاص وعلى المنظمة بشكل عام ويستخدم المركز مجموعة من الطرق الرائدة في عملية قياس مدى الأثر التدريبي أثناء وبعد البرنامج التدريبي.
قيمنا 1-
1-الصدق والأمانة
2- النزاهة والشفافية .
3- الجودة الشاملة
4- إتقان العمل .
5- الإخاء والتعاون وحسن المعاملة .
غايتنا
أن نحقق رؤيتنا إلى واقع ملموس وتحويل أحلامنا إلى حقيقة بإذن الله .
شعارنا
كن سعيداً .. وضع بصمتك الايجابية في الحياة
نفتخر بتدريبنا لهذه المنظمات
1- شركة بريجستون العالمية للإطارات ( المملكة العربية السعودية )
2- شركة منيف النهدي لقطع غيار السيارات ( جدة )
3- مؤسسة حسن عباس شربتلي الخيرية ( جدة )
4- شركة بينونة لإدارة صالات الأفراح ( العين – الإمارات العربية المتحدة )
5- بصمات للدعاية والإعلان ( جدة )
6- هيئة الإغاثة الإسلامية العالمية ( المملكة العربية السعودية )
7- الندوة العالمية للشباب الإسلامي ( مكة المكرمة )
8- جمعية أم القرى الخيرية ( مكة المكرمة )
9- إدارة التعليم بمنطقة العين بدولة الإمارات العربية المتحدة .
10- جريدة المدينة ( جدة )
11- وزارة الشؤون الإسلامية ( نجران )
12- وزارة الشؤون الاجتماعية ( المملكة العربية السعودية )
13- العديد من فروع دور الايتام بالمملكة العربية السعودية والامارات .
14- شركة مونرو العالمية ( جدة )
15- شركة بالبيد للسيارات ( جدة )
16- شركة الكهرباء السعودية ( المملكة العربية السعودية )
17- العديد من البرامج الأخرى الجماهيرية .
18- مجموعة شركات بن حم ( العين - ودبي - وابوظبي )
19- شركة مدينة الهيدروليك ( جدة )
20- شركة دار الإيمان للحج والعمرة ( جدة )
21- شركة فن الإعلان ( جدة )
22- شركة عبدالصمد القرشي للعود والعنبر والعطور ( الإمارات العربية المتحدة )
23- مدرسة الملك عبدالله للأمن الخاص برئاسة الاستخبارات العامة .
[gdwl][SIZE=6]يتميز مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات عند تصميمه للبرامج التدريبية أن تكون وفقاً لاحتياجات عملائه ، كما يتفرد المركز عند تقديمه للبرامج التدريبية لعملائه أن يقوم على صياغة محتويات البرنامج بطريقة يخدم فيها المتدربين باستخدام التقنيات وورش العمل للاستفادة منها في الجوانب المهنية و الاجتماعية و الذاتية حيث أن كل جزء من هذه الأجزاء الثلاثة يقوم على التأثير بشكل مباشر على باقي الأجزاء سلبياً أو ايجابياً حسب الموقف ، فيكون استخدام تلك التقنيات وورش العمل على تفعيل محتويات البرامج التدريبية للثلاثة أجزاء بالطريقة الايجابية مما يفعل الإنسان للوصول إلى الأهداف المرجوة
لماذا مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات
* تقديم الاستشارات التطويرية والإدارية ودراسات الجدوى وإعادة الهيكلة .
* برامج تطويرية متكاملة للأفراد والمنظمات .
* برامجنا معتمدة من المؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني .
* مدربونا مؤهلون ومعتمدون من البورد الأمريكي وجامعات أمريكية .
* يحصل المتدرب على حقيبة تدريبية متكاملة وشهادة معترف بها عالمياً .
* شهادات معتمدة من البورد الأمريكي لعلم إدارة العقل ( Abnlp ) .
* شهادات معتمدة من الاتحاد العالمي لعلم إدارة العقل ( Inlpta ) .
* شهادات معتمدة من المجلس العربي للمدربين المحترفين ( Abpt )
* الدعم والمساندة والمتابعة المستمرة بعد كل دورة تدريبية .
* تقديم معظم برامجنا باللغتين العربية والانجليزية .
* تقديم جميع برامجنا من قبل طاقم تدريب مؤهل ومعتمد من المركز ومن جهات عالمية .
رؤيتنا
مركز تدريبي عصري بقيادة بناءة نصنع التميز الحقيقي في عالم التدريب و ننشر علوم التطوير ليستفيد منها الآخرون لتفعيلها في مجال عملهم وحياتهم ، وأن نزرع الأمل والتفاؤل في الحياة .
رسالتنا
أن نكون راضين لله ثم لوالدينا .. وان نكون المرجعية بين المراكز التدريبية إلى تقديم أفضل الخدمات للمجتمع والمنظمات بما يتوافق مع متطلباتهم ..ونشر الدين الإسلامي بأسلوب علمي إنساني راقي ومواكبة العصر في المعرفة والعلوم الإنسانية ، وتدريب الناس على القيم العالية والأخلاق الحميدة وحب الآخرين والتفاؤل والايجابية في الحياة ، ومساعدتهم وإرشادهم لكيفية التعامل مع صعوبات وتحديات الحياة والوسائل المثلى لتحسين حياتهم إلى الأفضل .
أهدافنا 1.
1- تقديم سلسلة من الخدمات التدريبية ذات الجودة العالية بما يتفق مع احتياجات المنظمات .
2. تقديم خدمات متميزة وريادية في مجال التدريب والتطوير والعمل على تحسينها باستمرار بما يحقق رضا العملاء ويهدف إلى التفوق المؤسسي وفقاً للمعايير العالمية .
3. الارتقاء بخدمة التدريب الحقيقية إلى الأفضل .
4. تقديم برامج تدريبية عالمية متميزة وبأسعار منافسه وبإشراف مدربين متميزين .
5. تقديم الاستشارات الإدارية للمنظمات للارتقاء بهم للأفضل .
6.نشر السعادة على وجوه الآخرين بتقديم الدورات التدريبية الخيرية .
7. نشر وعي الفكر التدريبي لدى الأفراد و المنظمات .
أولاً : إستراتيجيتنا في التدريب
نركز عادة في مركز ( كن سعيداً للتدريب والاستشارات ) في حال تقديم البرامج التدريبية للمنظمات على منح احتياجاتهم الحقيقة لكل دورة تدريبية وصياغة ورش العمل في الدورة من واقع احتياجات العمل وقبل إقامة البرنامج وحتى نضمن الجودة المطلوبة في تحقيق الهدف التدريبي سوف يتنقل المتدرب بثلاث مراحل على النحو التالي :
1/ قبل بداية البرنامج
حيث يقوم مدرب البرنامج في المركز وقبل إلقاء البرنامج بزيارة إدارة المنظمة ليتعرف وعلى الواقع على تلك الاحتياجات وعلى بعض المعلومات عن المتدربين وملئ بعض الاستبيانات لتسهيل مهمة إدارة المنظمة أكثر في تحديد احتياجاتها بشكل دقيق عن طريق الاستفادة من الخبرة الكبيرة لكوادرنا التدريبية في التطوير الإداري للمنظمات .
2/ أثناء البرنامج
سوف نوفر للمتدرب أفضل الطرق لتحقيق الاستفادة القصوى والمرجوة من البرنامج عن طريق توفير الآتي :
1. التدريب النظري والنقاش المستمر
2. التمارين وورش العمل للمجموعات
3. تمثيل الأدوار لإتقان التمارين في أرض الواقع
4. عرض البروجكتور واستخدام الطرق الحديثة في العروض التدريبية المرئية التي تساعد على توصيل المعلومة بشكل أفضل .
3/ بعد البرنامج
يسعى مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات لإضفاء أثر واضح على عملائه, وثقة منا فيما نقدم من برامج عالمية متخصصة إلى عملائنا فإننا نأخذ بيد المتدرب إلى تحقيق الفائدة المرجوة من هذا التدريب بأرقى وسائل المتابعة رغبة منا في استثمار الوقت والجهد والمال الذي تم صرفه على هذا المتدرب والتي تشمل على :
ثانياً : المتابعة والدعم الاستشاري
يتم منح المتدربين الضوء الأخضر في طلب أي استشارة يحتاجها من مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات في حياته الشخصية بشكل عام والعملية بشكل خاص .
1/ المتابعة عن طريق الهاتف أو البريد الإلكتروني
يتم متابعة المتدرب عن طريق الهاتف الجوال أو عن طريق البريد الإلكتروني على فترات متقطعة نتأكد من خلالها بأن الموظف يسير في الطريق الذي يحقق له هدفه في عمله عن طريق تطبيق ما تعلمه في البرنامج التدريبي ونساعده في حالة طلبه لأي استشارة قد يحتاجها في مقابلة أي عميل .
ثالثاً : معاييرنا
يحرص مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات على اختيار فريق من المدربين المتميزين والمتخصصين كل في المجال الذي يدرب فيه . كما نضمن ولعملائنا جودة الوسائل المنهجية الضرورية مثل المناقشات وورش العمل وتمثيل الأدوار وغيرها من الوسائل التي بينت الدراسات أهميتها وضرورياتها في العملية التدريبية .
رابعاً : مقاييس التدريب
يحرص مركز كن سعيداً للتدريب والاستشارات في حين تقديمه لأي برنامج تدريبي بأن يتخرج المتدربين بأقصى درجة من الفائدة التي تعود على المتدرب بشكل خاص وعلى المنظمة بشكل عام ويستخدم المركز مجموعة من الطرق الرائدة في عملية قياس مدى الأثر التدريبي أثناء وبعد البرنامج التدريبي.
قيمنا 1-
1-الصدق والأمانة
2- النزاهة والشفافية .
3- الجودة الشاملة
4- إتقان العمل .
5- الإخاء والتعاون وحسن المعاملة .
غايتنا
أن نحقق رؤيتنا إلى واقع ملموس وتحويل أحلامنا إلى حقيقة بإذن الله .
شعارنا
كن سعيداً .. وضع بصمتك الايجابية في الحياة
نفتخر بتدريبنا لهذه المنظمات
1- شركة بريجستون العالمية للإطارات ( المملكة العربية السعودية )
2- شركة منيف النهدي لقطع غيار السيارات ( جدة )
3- مؤسسة حسن عباس شربتلي الخيرية ( جدة )
4- شركة بينونة لإدارة صالات الأفراح ( العين – الإمارات العربية المتحدة )
5- بصمات للدعاية والإعلان ( جدة )
6- هيئة الإغاثة الإسلامية العالمية ( المملكة العربية السعودية )
7- الندوة العالمية للشباب الإسلامي ( مكة المكرمة )
8- جمعية أم القرى الخيرية ( مكة المكرمة )
9- إدارة التعليم بمنطقة العين بدولة الإمارات العربية المتحدة .
10- جريدة المدينة ( جدة )
11- وزارة الشؤون الإسلامية ( نجران )
12- وزارة الشؤون الاجتماعية ( المملكة العربية السعودية )
13- العديد من فروع دور الايتام بالمملكة العربية السعودية والامارات .
14- شركة مونرو العالمية ( جدة )
15- شركة بالبيد للسيارات ( جدة )
16- شركة الكهرباء السعودية ( المملكة العربية السعودية )
17- العديد من البرامج الأخرى الجماهيرية .
18- مجموعة شركات بن حم ( العين - ودبي - وابوظبي )
19- شركة مدينة الهيدروليك ( جدة )
20- شركة دار الإيمان للحج والعمرة ( جدة )
21- شركة فن الإعلان ( جدة )
22- شركة عبدالصمد القرشي للعود والعنبر والعطور ( الإمارات العربية المتحدة )
23- مدرسة الملك عبدالله للأمن الخاص برئاسة الاستخبارات العامة .